En el acto de bienvenida, el concejal de Empleo y Formación ha animado a los nuevos contratados a “aprovechar esta oportunidad para aprender, crecer, compartir y para contribuir al bienestar de nuestra ciudad” y ha reafirmado “el compromiso municipal con futuros planes de empleo”.
Avance en la ejecución del Plan Municipal de Empleo 2025
El Ayuntamiento de Valencia avanza en la ejecución del Plan Municipal de Empleo 2025, una actuación integrada en la estrategia local de activación laboral y refuerzo de los servicios municipales.
“Se trata de hacer una gestión eficaz, ágil y comprometida con el empleo local, destinando más de 6 millones de euros de financiación exclusivamente municipal para generar oportunidades laborales útiles y de calidad”.
El plan contempla un total de 247 contrataciones a jornada completa por un periodo de 12 meses. Este 1 de diciembre se ha incorporado el personal de la segunda fase, 50 nuevos trabajadores que ya prestan servicio en diversas áreas municipales.
Inversión municipal
La inversión municipal destinada exclusivamente a estas contrataciones alcanza los 5.200.000 euros. Gosálbez ha resaltado que “esta nueva fase no es una incorporación más, es una muestra viva de nuestro compromiso con el Plan Municipal de Empleo, financiado íntegramente con recursos municipales que reafirma nuestra apuesta por una política de empleo con dimensión local”.
El concejal ha destacado que “el empleo no es solo una fuente de ingresos, sino el camino fundamental hacia la dignidad, la autonomía y la participación activa en la vida de nuestra ciudad”.
Nuevos profesionales
Entre los nuevos profesionales figuran titulados universitarios, oficiales y peones. “Durante este año, desarrollarán funciones en áreas esenciales como Servicios Sociales, el Área de Licencias Urbanísticas, Parques y Jardines, así como diversos oficios vinculados a albañilería, limpieza, pintura y mantenimientos especializados, trabajando directamente para los vecinos de Valencia”, ha explicado el edil.
Gosálbez ha concluido recordando a los trabajadores que “pasan a formar parte activa de un proyecto que persigue servir a los ciudadanos, mejorar nuestros barrios, cuidar nuestros espacios públicos y aportar su profesionalidad para hacer de esta administración una entidad más ágil, cercana y humana”.
Con estas actuaciones, el Ayuntamiento de València cumple con las previsiones normativas que establecen que las políticas de empleo deben tener una clara dimensión local, fomentando iniciativas que impulsen la creación y el mantenimiento del empleo en la ciudad.
