La futura planta de Edwards Lifesciences en Moncada, especializada en la fabricación de válvulas cardíacas, estará plenamente operativa en 2027 y contempla alcanzar una plantilla de 1.200 empleados en 2030, según las previsiones trasladadas por la compañía y la Generalitat. La instalación se plantea como un polo industrial y tecnológico capaz de generar empleo cualificado y atraer talento vinculado al sector sanitario y a la industria avanzada.
El president de la Generalitat, Juanfran Pérez Llorca, ha visitado las obras de construcción y ha subrayado que este proyecto actuará como motor de creación de empleo y de atracción de profesionales a la Comunitat Valenciana. Durante el recorrido ha incidido en que la llegada de una multinacional especializada en tecnología médica refuerza el posicionamiento de la región como destino para inversiones de alto valor añadido.
Avance de las obras y calendario de apertura
Tras la conclusión de la fase inicial de construcción, los trabajos se centran ahora en el acondicionamiento interior de la planta. Esta etapa incluye tareas de interiorismo industrial y la preparación de espacios productivos y de soporte, con el objetivo de dotar a las instalaciones de tecnología de vanguardia adecuada a los exigentes estándares del sector sanitario. El Consell sitúa la puesta en marcha operativa de la fábrica en 2027, a partir de la cual la multinacional desplegará de forma progresiva su capacidad productiva.
En la visita, el president ha estado acompañado por el vicepresidente corporativo de Operaciones Globales y Calidad de Edwards Lifesciences, Joseph Nuzzolese, y por la alcaldesa de Moncada, Amparo Orts, entre otros representantes institucionales. Este acompañamiento evidencia la coordinación entre la dirección global de la compañía y las administraciones locales y autonómicas, clave para ajustar plazos, necesidades de suelo, servicios y conectividad de la nueva planta.
Selección de personal y formación
El proceso de selección de personal ya está en marcha y se orienta tanto a perfiles técnicos y de producción como a puestos de soporte y gestión. Según ha destacado el president, estas contrataciones abrirán oportunidades para el mercado laboral de la Comunitat Valenciana y, especialmente, para el talento local. La previsión de alcanzar 1.200 empleados en 2030 implica una incorporación paulatina de profesionales en los próximos años, acompañada de programas de formación específicos para adaptarse a los procesos de fabricación de dispositivos cardíacos.
Colaboración público-privada e impulso económico
Pérez Llorca ha defendido que este proyecto industrial refleja la apuesta de la Generalitat por la colaboración entre el sector público y el privado para atraer iniciativas consideradas de calidad, capaces de generar empleo estable y cualificado. Ha señalado que este tipo de inversiones contribuyen a dinamizar la economía regional, impulsan la actividad de proveedores y servicios asociados y favorecen el desarrollo social y sostenible en el entorno donde se implantan.
Para favorecer la llegada y consolidación de proyectos como el de Edwards Lifesciences, el jefe del Consell ha recordado medidas desplegadas en los últimos años, como la simplificación de trámites administrativos para reducir tiempos de respuesta, la puesta en marcha de incentivos fiscales destinados a nuevas inversiones y la mejora de infraestructuras vinculadas a la actividad empresarial. También ha destacado el refuerzo de la formación orientada a las necesidades de las empresas, con programas que buscan adecuar las competencias de los trabajadores a los perfiles demandados por industrias tecnológicas y sanitarias.
Según ha trasladado el president, la combinación de estas políticas facilita la implantación de compañías internacionales y contribuye a cohesionar el territorio, al distribuir oportunidades de empleo más allá de los grandes núcleos urbanos. La nueva planta en Moncada se encuadra en esta estrategia, al reforzar la red industrial de la Comunitat Valenciana y al apoyar el fortalecimiento de los servicios sociales a través de una mayor base económica y fiscal en el municipio y su área de influencia.
